养成系教练听劝后我成了顶流第六十二章 缺德的李道泉

二月二日。

英超赛场又重燃战火曼城在客场一球小胜桑德兰继续以4分优势领跑积分榜。

翌日曼城训练基地。

李道泉破天荒没有在上午安排训练所有球员都召集到二楼战术会议室。

望着坐成三排的曼城球员李道泉走到大伙正前方开口说道： “昨天赢了桑德兰比赛之后我回到家里一个人想了很久。

我在想球队目前这个状况我们是保联赛冠军还是争夺那从未染指的欧冠冠军。

” 李道泉提到欧冠冠军时不少曼城球员突然眼前一亮不约而同露出向往的神色。

“一直到今天早上天亮我才想明白。

” 李道泉的话再一次把那些想入非非的曼城球员拉回现实。

“球队成绩的好坏一定是取决于球队管理能力的高低。

这话的对象是我这个主教练。

对于你们。

我换种角度解释就是你们团结一致球队才能取得优秀的成绩。

” 李道泉一步步走到球员中间用手撑在桌子上继续说道： “管理能力强球队具体建队规划专业、高效球队人员搭配得当只要主教练不是倒行逆施符合足球客观规律球队成绩一定不会差。

技战术是影响球队成绩中锦上添花的一环。

有了强力专业的管理阵容打造良好人员技术特点搭配得当年龄结构合理薪资结构健康更衣室文化强势而有序技战术帮助球员最大化发挥出实力上述因素的重要性依次递减。

做好上述的因素这就是一支不会差的球队投入金钱引进一流球员那就是冠军之师。

这就是我今天早上不安排训练内容把你们全都拉到这里的原因。

目的只有一个我们一起集思广益大伙一起想个办法让我们所有人一条心奔向冠军。

” 半响会议室内没有人出声回答。

大伙坐在位置上眼睛直勾勾盯着李道泉。

“大家都没有建议吗？” 李道泉大声询问着依旧没有人回答。

“那好我再等三分钟。

如果三分钟后还没有人提出建议那就按照我的办法来执行。

计时开始。

” 李道泉挽起袖子低头看向手表大声说道。

三分钟后。

“既然大家把决定权交到我手里那我现在就宣布两件事情。

第一球队以后以德布劳内和斯特林为核心。

他们两人在球队中拥有无限开火权。

第二以后在更衣室里孔帕尼和米尔纳做为正副队长拥有绝对的话语权。

他们说的话基本等同于我的意思。

” 李道泉话音刚落曼城球员顿时面面相觑。

大伙都从队友眼中看出了坎坷不安的神色。

李道泉以德布劳内和斯特林为球队核心赋予无限开火权。

他们两人可是代表了球队的新生代球员利益。

孔帕尼和米尔纳是球队老人都是曼城第一次英超联赛夺冠的功勋球员。

加上两人一正一副队长的身份。

他们代表了球队老将更衣室利益集团。

这四个人选还让在场所有曼城球员挑不出毛病。

德布劳内的核心作用不必多说。

唯一存在争议的是斯特林。

可人家有大英帝国户口本护身掩盖住了最后一丝瑕疵。

孔帕尼和米尔纳那是令曼城上下点头赞赏的老大哥。

这四人基本上都和李道泉亲近。

尤其是斯特林和米尔纳这两人就是李道泉贴身小弟。

李道泉几句话就给现场曼城球员带来无限的冲击感。

这四人被李道泉糅合在一起的话。

就到达了新生代球员和功勋老球员的互相制衡的局面。

简单说就是更衣室掌握话语权的一定是球队功勋老将功勋老将未必是主力球场上被”众星捧月“的一定是新生代球员围绕他们踢球为他们输送炮弹为他们当绿叶。

也就是李道泉将球队战术和球队更衣室话语权直接活生生剥离了。

功勋球员在更衣室镇场子但新生代球员才是核心拥有最高开火权。

李道泉就拥有了超脱更衣室所有势力的绝对控制力。

再加上主教练天然管理者的光环。

曼城只要李道泉还是主教练球队完全就是他的后花园。

从此以后球队里面只要有任何一名球员跳出来威胁李道泉的权威。

下场可想而知。

【这TM是人想出来的缺德办法吗？ FUCK！】 大多数相通其中厉害关系的曼城球员脑子第一时间感到憋屈。

乔·哈特更是头冒冷汗一想到自己曾经公开支持瓜迪奥拉心中越发担忧起来。

李道泉认为一支球队球场核心和更衣室老大不能是同一个人不然肯定会出现独大、自大的情况之前的亚亚·图雷就是这样的情况。

如果非要说曼城一定要一个老大的话那个人只能是他李道泉。

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